우리 사회에 직장 민주주의라는 화두를 던지다! 정치, 경제, 문화 등 영역을 넘나드는 전방위 지식인이자 현장의 경제학자 우석훈의 『민주주의는 회사 문 앞에서 멈춘다』. 세계적으로 유례가 없는 대한민국식 직장 갑질 현상을 사회과학의 언어와 경제의 논리로 분석하고 대안을 제시하는 책이다. 저자는 직장 갑질을 넘어 우리 사회가 나아가야 할 방향성을 담은 직장 민주주의라는 개념을 제시하며, 기업과 민주주의에 대한 논의를 사회적인 공론의 장으로 불러들인다. 저자가 말하는 직장 민주주의는 거창한 것이 아니다. 개별 회사에서 직장 민주주의를 확립하기로 결정하고, 문화적으로, 제도적으로 하나씩 절차를 갖추어나가면 되는 일이다. 저자가 정의하는 넓은 의미의 직장 민주주의는 직장 내 위계에 의한 갈등을 줄이고 지금보다 더 수평적인 구조를 만드는 것이다. 그리고 그 구체적인 방법을 3가지 틀을 바탕으로 제안한다. 팀장 민주주의, 젠더 민주주의, 오너 민주주의가 그것이다. 저자는 이 책에서 직장 민주주의를 통해 우리의 직장을 천국처럼 만들자고 주장하는 것이 아니라 지금보다 더 나은 곳으로 만드는 것이 그리 어려운 일이 아님을 보여주고자 한다. 직장 민주주의가 혁명이 아니며, 제도로, 대화로, 분위기로 만들어나갈 수 있는 것임을 보여주면서 함께 변화를 만들어갈 수 있기를 바라고 있다.